Państwowa Inspekcja Pracy zyskuje prawo do przekształcania umów cywilnoprawnych w etaty

Od 8 lipca 2026 r. Państwowa Inspekcja Pracy może kontrolować nie tylko treść, ale i praktykę wykonywania umów cywilnoprawnych (zlecenia, B2B), oceniając ich zgodność z warunkami stosunku pracy. Firmy mają 12 miesięcy na dobrowolne dostosowanie umów.