TSUE orzekł, że prawo wydawców do godziwego wynagrodzenia jest zgodne z prawem UE

TSUE orzekł, że prawo wydawców do godziwego wynagrodzenia jest zgodne z prawem UE, pod warunkiem że wynagrodzenie to stanowi świadczenie wzajemne. Wydawcy powinni mieć możliwość odmowy udzielenia zezwolenia na korzystanie z ich treści przez platformy społecznościowe.